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党建引领 服务中心着手构建全员读书学习长效机制

发布时间:2018-04-28    信息来源: 服务中心

延安时期,中国共产党建立了在职干部两小时学习制度,要“加紧马克思列宁主义的学习”;抗日战争前期,坚持学习运动的“普遍性和永久性”,完成“普遍地深入地研究马克思列宁主义的理论的任务”,学习时间上的保证是必不可少的。近期,习近平总书记也多次谈及学习问题,谈学风、谈学习的重要性。


发展服务中心,领导干部是关键,职工群众是重点,高素质的干部职工队伍来自学习。在知识更新日新月异,传统服务业向“互联网+现代服务业”加速转型的今天,为响应“全党来一个大学习”的号召,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在学懂弄通做实上下功夫,服务中心党委建立全员读书学习长效机制,向服务中心全员发出不断学习、不断提高、不断充实的号召,吹响了加快认知迭代、改变固化思维的号角。


创新“五读模式”,因时制宜、因地制宜


结合服务中心单位实际和行业特点,在读书模式方面,党委提倡将纸媒读书与多媒体读书相结合,将线上与线下相结合,将读书学习与业务提升相结合,提倡创新思维,力求拓展视野、优化流程、推陈出新,可“泛读、导读、领读、点读、精读”;在读书内容方面,党委为全面落实集团公司党组提出的“五读”要求,提出:品著品文,阅读原著原文类书籍(文章);学政学治,阅读时事政治类书籍(文章);习法习规,阅读法律法规类书籍(文章);读史读诗,阅读历史文化类书籍(文章);研技研术,阅读科学技术类书籍(文章)”。


构建长效机制,以学促知、以知促行


“在忙的中间,想一个法子,叫做‘挤’,用‘挤’来对付‘忙’。”这是毛泽东在抗日战争前期在“大家忙得很”的历史条件下为保证全员学习提出的。以提升组织力为重点,以增强“凝聚力、向心力、创造力”为主线,服务中心党委要求各党支部每次集中学习及交流研讨时间不少于90分钟,每年不少于12次,营造领导带头学、全员共同学的良好氛围,做到学思践悟、知行合一,融会贯通、学以致用。


打造书香支部,指导实践、推动工作


全员读书学习长效机制坚持党委引领,党支部推动,充分激发党支部创新活力,努力形成“一单位一品牌、一支部一特色”的读书学习新格局。着力改变以往“读文件”“念报纸”的单一学习形式,引导各党支部从被动学习转为主动分享,从学习的接收方转变为学习的推动方,养成读书习惯,营造服务中心崇尚知识、共勉共进的学习氛围,推进“学习型”书香支部建设,并要求将读书情况纳入党支部书记述职内容。


新时代、新思想,提出新要求。通过全员读书学习长效机制的创新和实践,崇尚读书、崇尚学习将会在服务中心蔚然成风,服务中心全员统筹策划能力、科学管理能力、服务保障能力将得到显著提升,为服务中心早日实现转型升级提供思想保证。